Gestion sociale, externalisation paie et droit du travail au Maroc

Traitement sécurisé de la paie, télédéclarations Damancom CNSS et CIMR, contrats de travail (Loi 65-99), conseil social, audits sociaux préventifs et recrutement financier.

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L'approche du cabinet Proximo

Au Maroc, la conformité sociale et la gestion du personnel ont des conséquences juridiques et financières directes pour les chefs d'entreprise, DRH et directeurs financiers.

Inscrit à l'Ordre des Experts-Comptables du Maroc (OEC) et à l'Ordre des Experts-Comptables de France, et membre indépendant du réseau mondial DFK International, le groupe Proximo s'appuie sur ses implantations régionales à Rabat, Casablanca, Marrakech, Kénitra, Essaouira et ses cabinets en Île-de-France (Cergy et Le Bourget) pour prendre en charge l'externalisation salariale et juridique complète de vos effectifs.

Nous traitons votre cycle mensuel de paie sur les plateformes Damancom (CNSS), CIMR et SIMPL-IR (État 9421), sécurisons vos contrats et procédures de départ selon le Code du Travail (Loi 65-99), vous apportons un conseil social au quotidien dans vos décisions RH et vos relations sociales, réalisons des audits sociaux préventifs des indemnités exonérées et recrutons vos profils clés en direction financière, avec une stricte confidentialité.

Nos 4 axes d'intervention

01
Externalisation sécurisée de la paie
Traitement mensuel automatisé, génération des bulletins de paie et télédéclarations sécurisées (Damancom CNSS, CIMR, mutuelles) dans les délais légaux.
- Bulletins conformes
- Télédéclarations Damancom / CIMR
- Déclarations dans les délais
02
Conformité au Code du Travail marocain
Rédaction de contrats de travail adaptés, clauses spécifiques (non-concurrence, mobilité), gestion des sanctions et ruptures conventionnelles sécurisées.
- Contrats adaptés
- Ruptures conventionnelles
- Sécurité juridique sociale
03
Audits sociaux préventifs
Diagnostic complet des risques sociaux, vérification des assiettes de cotisation et mitigation des risques de redressement CNSS et litiges prud'homaux.
- Prévention redressements CNSS
- Audit de conformité sociale
- Gestion des risques
04
Recrutement et conseil RH
Élaboration de grilles de rémunération, accompagnement dans le recrutement de profils comptables et financiers et fidélisation des talents.
- Chasse de profils financiers
- Grilles de rémunération
- Structuration des équipes